1. Interdisciplinariedad
La disciplinariedad se refiere a la pericia en una disciplina, incluida la comprensión de la metodología y la capacidad de obtener, analizar y emplear conocimientos especializados. La interdisciplinariedad designa una experiencia de investigación de una cuestión o un problema que se apoya en las aportaciones de varias disciplinas o profesiones y que puede aplicarse o tutelarse de forma colaborativa.
La interdisciplinariedad implica a investigadores, equipos de proyectos, estudiantes y profesores en los objetivos de conectar e integrar varias escuelas de pensamiento, profesiones o tecnologías -junto con sus perspectivas específicas- en la búsqueda de una tarea común. La interdisciplinariedad puede aplicarse a temas complejos que sólo pueden entenderse combinando las perspectivas de dos o más campos. Las organizaciones empresariales no sobreviven si no colaboran las áreas de ventas, marketing, operaciones, investigación y desarrollo, finanzas y recursos humanos. Los hospitales no pueden funcionar sin la interacción de innumerables disciplinas médicas, psicológicas, jurídicas, financieras y administrativas.
Un proyecto interdisciplinar puede no tener éxito si sus miembros se quedan estancados en sus disciplinas (y en las actitudes disciplinarias). Los que carecen de experiencia en colaboraciones interdisciplinarias también pueden no apreciar plenamente la contribución intelectual de los colegas de esa disciplina. Sin embargo, desde el punto de vista disciplinario, gran parte del trabajo interdisciplinar puede considerarse «blando», falto de rigor o con motivaciones ideológicas; estas creencias ponen barreras a las trayectorias profesionales de quienes eligen el trabajo interdisciplinar.
Fuente: Interdisciplinarity – Wikipedia
Para ver: You Tube>The Audiopedia
https://www.youtube.com/watch?v=uxmKyzarMGc
See also> What makes interdisciplinarity work
You Tube>Aberdeen CES