1. O que é a colaboração interorganizacional?
Uma colaboração interorganizacional é o processo de alcançar determinadas tarefas ou metas que ocorre ou envolve duas ou mais organizações legalmente independentes, sem criar uma nova forma de organização. O objetivo desta colaboração pode ser variado: da investigação da inovação ao desenvolvimento, marketing e vendas ou ao crescente campo de ecossistemas (e.g. partilha de maquinaria e outras infraestruturas) ou plataformas económicas interorganizacionais partilha). Iremos centrar-nos na colaboração interorganizacional no processo de inovação.
A colaboração interorganizacional é um processo multinível que ocorre em vários níveis do sistema:
- A um nível individual ou entre indivíduos, normalmente com diferentes conhecimentos e experiências
- Estes indivíduos agem como representantes das suas respetivas organizações com os seus próprios interesses organizacionais: o nível Intra organizacional e interorganizacional
- Eles constroem um grupo temporário (nível de grupo)
- As organizações participantes são e permanecem independentes, mas mantém-se interdependentes no que respeita ao domínio de um problema em particular
Tudo isto está embebido num contexto mais amplo que influencia o sistema interorganizacional e é influenciado por este.
Esta colaboração pode ser, por exemplo, entre empresas diferentes, empresas e pessoas, parcerias público-privadas, colaborações entre empresas e universidades ou centros de investigação não universitários, e uma vasta variedade de formas combinadas.
As colaborações vão de parcerias fechadas nas quais os funcionários das organizações trabalham de forma interdependente por um período de tempo mais longo e lidam com projetos “importantes” ou com uma missão crítica, criando direitos de propriedade intelectual partilhados a cooperações de baixo nível, envolvendo, por exemplo, apenas a partilha de informação, na qual a própria inovação se mantém a um nível relativamente independente e individual.