BREVE DESCRIÇÃO

A inovação aberta é baseada no trabalho colaborativo e na capacidade de partilhar e juntar conhecimento e competências para criar inovação. Isto requer a capacidade para compreender o que o conhecimento, reconhecer a importância da partilha de conhecimento e ideias e saber como partilhar conhecimento na prática. Mas, antes de se envolver em processos de inovação aberta com organizações/peritos externos, uma organização deve, em primeiro, ser capaz de fomentar práticas e criar canais abertos para apoiar a partilha de conhecimento e ideias a nível interno. Neste submódulo iremos explorar os aspetos básicos sobre conhecimento, aprender a distinguir conhecimento de dados e de informação, compreender como ocorre o processo de criação de conhecimento dentro da organização, distinguir os dois tipos de conhecimento de grande relevância para o processo de criação de conhecimento e compreender os meios e os canais através dos quais o conhecimento e as ideias podem ser partilhados dentro da organização. O modulo irá explorar os conceitos chave utilizando uma linguagem simples e fácil de compreender, permitido a desconstrução da linguagem académica em conceitos práticos, irá apresentar estudos de caso para apoiar a compreensão do conhecimento e exercícios práticos e questionários que permitem a autoavaliação da aprendizagem.